採用情報

その人にしかできない事業創り。

私たちは、クライアントの独自性を大事に、中小企業やスタートアップ企業の新たなチャレンジ(新規事業・新商品開発や販売・2代目社長の支援など)を支援しています。時代の変化を前向きにとらえ、歴史あるクライアント事業を未来へつないでいくことで、日本を盛り上げていきたいと考えます。

私たちについて

十人十色を真剣に実現するコンサル会社。

経営者は、いろんな動機で事業を開始します。ただただお金が欲しい人もいれば社会の役に立ちたいという動機の人など、その動機は十人十色、いろいろあります。私たちは、その中でも『自社にしかできないことを実現したい中小企業、経営者』に対してコンサルティングを行っています。これは即ち、私たちの成功パターンに顧客を当てはめるのではなく、顧客に合わせて、成功のパターンを一緒に作っていくことを意味します。その分、コンサルの業務は幅が広く難易度も高いですが、とてもヤリガイがある仕事です。

新たなチャレンジをする中小企業・ベンチャー企業の経営者は、市場では前例のない壁にぶつかり、孤独で不安にさいなまれながら、それでも自分の従業員には前向きに明るく振る舞いながら事業を進めています。
私たちが介在し、そんな経営者と一緒に動き、従業員の様に一緒に事業推進をすることで、日本にもっと面白い事業を、会社を、人をたくさん創っていきたいと考えております。ワクワクするような日本・経営者・会社を一緒に創っていきませんか?

事業内容

私たちの事業サービスの軸は“日本の経営者の伴走者”です。
いわゆる、普通のコンサル会社が「難易度が高い割に面倒」と嫌がる仕事を
経営者の想いに答えて一緒に動いて解決していくのが最強の強みです。

  • 新規事業やサービスの“開発者”

    「新しい商品を作って販売したいが、社内にやる気のある人がいない」「今のままでは事業が縮小していくのは見えているので、今のうちから新しい芽を見つけて育んでいきたいが、やれる人がいない」といった悩みを持った経営者の挑戦を支援します。

  • 2代目3代目社長の“並走者”

    「先代から引き継いだ事業だけでなく、自分らしい事業もおこなっていきたい」「社内の社員が自分の顔色ばかり伺っていて主体的な動きをしてくれない」「生え抜きで育ってきたので”正解の探し方”が分からない」こんな次世代経営者を支援します。

  • 事業領域の“転換者”

    「BtoBビジネスしかやっていなかったが、BtoCの事業領域に飛び出したい!」「BtoCビジネスに限界を感じているので、BtoB領域にもチャレンジしていきたい!」そんな経営者のチャレンジを支援します。

  • 地方企業の東京進出の“代行者”

    「絶対に作っているモノには自信がある。この商品を東京に進出させ知名度を上げていきたい!が…販売力には自信がないし、土地勘もないので、東京にオフィスを構えるのもリスクがあるなぁ…」と考えている地方の経営者のチャレンジを支援します。

スタッフ

  • 小笠原亮太

    代表取締役社長 兼 事業プロデューサー

  • 岡島光太郎

    取締役副社長 兼 事業プロデューサー

  • 伊澤亮

    執行役員 事業プロデューサー

  • 宮崎彩美

    チーフバイヤー 兼 プロデューサー

メッセージ

これから仲間になるかもしれない、
求職者の方へ。

顧客選びもそうですが、採用も“Wantがある人”が
ウチの会社に合うハズです。

私たちの会社のクライアントさんが口を揃えて言うのが、“独自性を重視してくれる”という感謝の言葉です。「クライアントのビジネスを型売りにはしたくない」という考えのもと、私たちは売上アップが見込まれる“うまい”パターンを押し付けるのでなく、クライアントが元々持っている適性や個性を伸ばす方向でコンサルティングを行っています。

正直な話、型売りではないフルカスタマイズ型のコンサルティングだから、大変なことも結構あります。クライアントとは密な付き合いが求められるため、週に1日、2日は相手先で過ごしますしね。だから、私たちが新規クライアントさんにに毎回伝えているのが、「経営者の右腕、左腕のつもりで採用してほしい」ということです。

そのため、私たちは新しいおつきあいを始める前には必ず無料で3回はお会いさせてもらっています。普通のコンサル会社だと1回だけ相談を受けて見積もりを出す流れなんですが、それだと相手をよく知らないまま一緒に仕事をすることになりますよね。ハンズオン型のコンサルティングをやってみて分かったことは、極論、コンサルって人と人とのお付き合いという側面も強いということ。相手のことも見極めないと、結局後でミスマッチに気づき、我々としてもクライアントさん選びに失敗しかねません。私たちも相手がどんな人か、しっかりと見極めているんです。

採用活動もそれと一緒で、私たちの会社に入ってきてくれるメンバーにおいて重視しているのは、“Wantがある人かどうか”ということです。朧げながらも欲するものの方向性だけでも明確であれば、私たちもサポートしやすくなりますし、目指す先にブレがないのが成長のために一番重要なはずですから。

採用情報

現在、下記の職種で募集を行なっています。
応募を検討される方は、以下のページをご覧ください。

中途採用

“自由な発想でお客様の新規事業を支援する”戦略 兼 現場コンサルタント。”

私たちは『Your Industry Maker』として、中小企業の事業拡大のお手伝いをハンズオン型でしております。『その人たちにしかできない事業』『そこにいる人たちが、胸を張って働ける仕事』を創るべく、クライアントの成長に合わせて攻めのコンサルティングを行っております。事業の成長は、人間とおなじです。成長に合わせてお客様と一緒に課題を解決していきます。

“地方の良いモノを東京や世界へマッチング‼︎” バイヤー 兼 卸営業

私たちは『Your Industry Maker』として、中小企業の事業拡大のお手伝いをハンズオン型でしております。『その人たちにしかできない事業』『そこにいる人たちが、胸を張って働ける仕事』を創るべく、クライアントの成長に合わせて攻めのコンサルティングを行っております。そんなコンサルティング会社が、今、地方にある良いモノ(今は食品や食材などがメイン)を地方に赴き仕入れを行い、東京のこだわりのある飲食店に卸すという新規事業を始めました。あなたには、その仕入れと卸業務の双方をお任せします。